Nefiks
Ponedeljek, 17 December 2018

Delodajalci podjetniki o najpogostejših napakah pri pošiljanju CV-jev in motivacijskih pisem

Da bi bili čim bolj uspešni pri pošiljanju Cv-jev in motivacijskih pisem delodajalcem je dobro vedeti na kaj so delodajalci »alergični« in kaj je tisto kar bo potencialnega delodajalca odbilo že v prvi fazi, ko je prejel vaš zaposlitveni dopis.
Delodajalci podjetniki so podali svoja mnenja o tem kaj jih v prvi fazi izbora najbolj zmoti. Ta faktor pa pomembno vpliva na to, da posledično službe pri tem delodajalcu ne boste dobili.

NZR delodajalci podjetniki o najpogostejših napakah
Najpogostejše napake pri pošiljanju Cv-jev in motivacijskih pisem skozi oči delodajalca podjetnika so sledeče:
•    pravopisne napake,
•    neprimerni vzorci CV-jev,
•    narobe napisan datum,
•    slabo napisane/strukturirane povedi,
•    poleg CV-ja ni poslanega motivacijskega pisma,
•    v motivacijskem pismu ni omenjenega podjetja na katerega se prijavljate in ni omenjeno s čim se ukvarja to podjetje,
•    dolgočasne prošnje,
•    neosebno napisane prošnje,
•    prijavljanje na delovno mesto, čeprav ne izpolnjujete niti enega razpisnega pogoja,
•    elektronska pošta brez besedila le s priponko CV-ja,
•    čudno oblikovani maili npr. yourkitty@gmail.com,
•    lažno navajanje podatkov.
Delodajalci se ob razpisanem delovnem mestu prebijajo skozi stotine prošenj, zato poskrbite, da ne naredite zgornjih napak, ki bi vam zaprla vrata k svoji zaposlitvi.

Adriana Lorenzutti

Foto: Pixabay

***

Projekt sofinancirata Republika Slovenija in Evropska unija iz Evropskega socialnega sklada.

Banner NZR projektfinancirata